【五险一金好企业】待遇好的没话说!

     

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富联劳服一职有你

十年诚信品牌 值得依赖

岐阜加藤

岗位:检查员+操作工

要求:

女检查员,男操作工;18-40周岁;

薪资待遇:

1、基本工资2500元,满勤奖100元,夜班费150元,洗礼费50元,不加班到手工资2800元,综合工资3500元左右;

2、8小时两班倒,有加班;

3、吃住环境好,活轻快;

4、缴纳五险一金;

工作地址:双D港

岐阜加藤

岗位:设备保全

要求:

男;20-30周岁;

机械专业毕业,有设备维修和保养的工作经验,有电工证;

薪资待遇:

1、基本工资3300元,补助、加班和倒班另算,综合工资4500元左右;年底奖金6000元以上。

2、8小时两班倒,有加班;

3、吃住环境好,活轻快;

4、进厂五险一金(应发工资最高缴费比例);

5、公司提供全新行李;

工作地址:双D港

弗马斯

岗位:锻造操作工

要求:

1、男;

2、42周岁以下;

3、持有叉车证者优先录用;

4、对产品外形、尺寸有一定的质量意识,有锻造经验者优先;

5、能够适应倒班工作;

薪资待遇:

1、综合工资3000-4000元,有夜班费、采暖补助、岗位补贴,每年10天年假;

2、8小时三班倒,双休;

3、缴纳五险一金;

4、试用期三个月;

5、公司无宿舍,有通勤班车;

工作地址:大孤山

康师傅饮品

岗位:生产操作工+库管

岗位:生产操作工

要求:

1、男;

2、35周岁以下;

3、高中-大专;

4、12小时二班倒(20:00-08:00,08:00-20:00);

5、设备维修、保养(零基础培训);

福利待遇:

基本工资2000-2300元,有满勤、绩效、工作餐,五险一金,综合工资3000-5000元左右,班车到轻轨站;

岗位:库管 

要求:

1、男;

2、35周岁以下;

3、高中-大专;

4、12小时二班倒(20:00-08:00,08:00-20:00);

5、库存管理(零基础培训);

福利待遇:

基本工资2000-2300元,有满勤、绩效、工作餐,五险一金,综合工资3000-5000元左右,班车到轻轨站;

工作地址:东城天下南门

风神物流

岗位:操作工

要求:

1、男18~35;中专以上学历;

2、12小时两班倒(白夜班一周轮换),8小时以外算加班;

薪资待遇:

1、综合工资3500元左右;

2、入职即签劳动合同交五险一金;

/3、通勤班车,最好能住宿;

工作地址:汽车码头

爱丽思

岗位:操作工

要求:

1、男女不限,18-40周岁;

2、(LED车间35周岁以下);

薪资待遇:

1、基本工资加补助3500元左右;

2、基本工资+补助+加班费,综合工资3500左右;

3、12小时两班倒,双休;

4、缴纳五险,半年后根据表现可转正,转正后缴纳五险一金;

工作地址:出口加工区

精工电子

岗位:检查员+凸轮操作工

岗位:检查员

要求:

1、28~35岁左右(已婚已育);

2、试用期缴纳五险,优秀者转为五险一金;

3、基本工资2455元,三个月后工资2888元,倒班费27元/次;

有季度奖,等其它补助,综合工资3500以上;

4、工作时间:16:00到次日7:45,一个班15小时,上15休33(一天半),中间有休息,夜班轻松。提供食堂,有餐补,住宿免费,通勤有补助;

岗位:凸轮操作工

要求:

1、20周岁以上;

2、有机械加工经验或者自动车床经验优先考虑,体胖者不要。学历中专及中专以上;

3、基本工资:2888元,试用期六个月、前三个月基本工资2455元,综合工资3500元左右;

4、工作时间:16:00 ~ 7:45  干15小时休33小时;

5、提供食堂、住宿免费,不提供班车;

工作地址:万达后身

海参加工企业

岗位:操作工+物流工

岗位:操作工

要求:

男;40-50周岁;

薪资待遇:

1、基本工资1990元,平日加班20元/时,周末加班22元/时,补助400,综合工资可达3000-5000元;

2、提供食宿;

3、07:30-17:00;

4、五险一金;

岗位:物流工

要求:

男;40-50周岁;

福利待遇:

1、基本工资1550元,平日加班20元/时,周末加班22元/时,补助400,综合工资可达3000-5000元;

2、提供食宿;

3、07:30-17:00;

4、五险一金;

工作地址:董家沟

识别后简历报名

报名成功后请于9月25日早08:30

到富联劳服填写个人简历

地址:大连开发区华堂大厦201-3-302

(乘坐公交车到管委会站下车)

用工单位不可扣押被录用人员的居民身份证或其他证件;

用工单位不可以担保或者其他名义向被录用人员收取财物;

用工单位不可招用未满16周岁的未成年人;

用工单位不可招用无合法身份证件的人员;

用工单位不可在广场外围、街头巷尾举牌设摊招聘;
用工单位不可用车将人拉到用人单位或医疗诊所前招工再收费。

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